• Posted 05-Apr-2019

Talent 4.0: Enhancing SMEs’ capacity in Talent Management

CARDET proudly announces the launch of Talent 4.0, a new European project that will work towards enhancing the capacity of SMEs in talent management.

Implemented with the support of the Erasmus+ programme, Talent 4.0 is a two-year project whose primary objective is to produce educational and supporting tools and material to support SMEs in effectively managing their staff and employees.

The term ‘Talent Management’ refers to the comprehensive process of staffing and managing staff which involves an enterprise attracting the right persons for its vacant positions, developing their skills and knowledge and retaining them. As part of the workings of the project, implemented by a consortium comprised by organizations from Austria, Germany, Spain, Sweden, Italy, Cyprus and Ireland, the current realities are facing as well as their practical needs on the field will be studied. Following, assessing the findings and conclusions drawn from the research, the partners will proceed to develop educational and practical tools to enhance the conception and knowledge as well the effectiveness of SME executives in talent management. 


Talent 4.0: Για την ενίσχυση της ικανότητας Διαχείρισης Ταλέντων των μικρομεσαίων επιχειρήσεων

Το CARDET με ιδιαίτερη χαρά ανακοινώνει την έναρξη εργασιών του νέου του ευρωπαϊκού έργου Talent 4.0, το οποίο έχει ως στόχο την ενδυνάμωση των μικρομεσαίων επιχειρήσεων στη διαχείριση ταλέντων. Βασική επιδίωξη του έργου, που πραγματοποιείται με τη στήριξη του Erasmus+ και έχει διάρκεια 2 χρόνων, είναι η παραγωγή εκπαιδευτικού και υποβοηθητικού υλικού και εργαλείων για την στήριξη των μικρομεσαίων επιχειρήσεων για την καλύτερη διαχείριση του προσωπικού τους.

Ο όρος «Διαχείριση Ταλέντων» αναφέρεται σε μια πολυεπίπεδη προσέγγιση ως προς τη στελέχωση και διαχείριση του προσωπικού μιας εταιρείας η οποία περιλαμβάνει την προσέλκυση και επιλογή των κατάλληλων ατόμων σε μια εταιρεία καθώς και την ανάπτυξη των ικανοτήτων τους και συγκράτηση τους. Στο πλαίσιο των εργασιών του έργου, με την συμμετοχή οργανισμών από την Αυστρία, τη Γερμανία, την Ισπανία, τη Σουηδία, την Ιταλία, την Κύπρο και την Ιρλανδία, θα μελετηθούν και θα καταγραφούν οι παρούσες συνθήκες και πρακτικές ανάγκες των μικρομεσαίων επιχειρήσεων στο πεδίο. Εν συνεχεία, και βάσει των συμπερασμάτων που θα εξαχθούν, θα αναπτυχθούν εκπαιδευτικά και πρακτικά εργαλεία που θα βοηθήσουν στην ενίσχυση της αντίληψης και γνώσεων καθώς και της αποτελεσματικότητας των στελεχών μικρομεσαίων επιχειρήσεων στη διαχείριση ταλέντων.